博士后招聘
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一、基本要求
1、热衷科学研究，善于团队协作，具有一定的独立科研能力。
2、已取得生物学、医学、药学、化学、材料学、生物医学工程等相关专业的博士学位，年龄一般不超过33岁。
3、具备良好的文献查阅和英文论文写作能力，近五年内在相关领域权威期刊以第一作者身份发表过研究论文。
二、待遇
参照正式编制职工中级职称待遇+绩效奖励。其它政策包括但不限于：
1、年薪31万元起，为优秀博士后提供额外的津贴和绩效奖励。
2、支持进站博后赴国（境）外进行博士后联合培养（如“香江学者计划”、“博士后创新人才支持计划”、博士后国际交流计划派出及交流项目等），年薪可达35万元以上。可参考：http://www.zssy.com.cn/Home/ContentDetail/zssy?articleID=105300
3、实验室为博士后的科研工作提供充足的科研经费保障和对外交流机会。
4、实验室全力支持博士后申请博士后科学基金、国家自然科学青年项目及其它省、市各级项目。
5、享受相关科研奖励政策。
6、海外优秀博士，支持申报广东省珠江人才计划博士后项目（获批资助者省财政给予资助60万元，分两年发放。出站后如与我省用人单位签订工作协议或劳动合同，承诺连续在粤工作3年以上的博士后，省财政给予每人40万元的安家补助）。
7、可落户广州集体户口。
8、享受正式编制人员医疗待遇。
9、期满出站后，符合调入条件的，同等条件下优先调入。
三、应聘方式
请将个人简历发送至limq567@mail.sysu.edu.cn，邮件主题请注明“姓名-博士后申请”。
本招聘长期有效
我们在现代与传统融合创新的幸福广东，繁华似锦开放包容。
我们提供基础研究与临床应用同步发展的科研平台，面向国际引领发展。
我们期盼德才兼备、锐意进取的您加盟，共同成长！
